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官宣！CBA状元加盟香港

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摘要：这可能是美国第一起「AI裁员歧视」案：因在裁员过程中涉嫌不当使用AI，26名员工正在集体起诉Meta 当地时间5月20日凌晨4点，一位Meta科学家收到了一封来自公司领导层的邮件：「你的岗位已被取消」。

AI行业的泡沫究竟会不会破？什么时候破？答案没人知道，也越来越少有人去关注这些问题。

1、火狐官网写东西时字还没敲两行，AI补全的句子或是提示就已经跟在光标后面了。

她是团队中唯一在休产假的人。火狐官网我们更关注的，是下层的执行模型。

2、乱用AI，打工人被坑惨了

其数据策略围绕模拟失败设计，让模型既学习“应该怎么做”，也学习“做错了，世界会变成什么样”。

3、地平线收入增长超预期预计收入达19.3亿元至20.8亿元

近日，追踪AI产品用户变化的机构aicpb.com发布数据：豆包在5月的月活用户减少了610万，该机构将其归因于豆包过早地追求商业化。

4、K·SWISS盖世威签约张之臻，共同演绎网球传奇

谁发来了关键邮件，哪个项目快到截止时间，下一场会议需要准备什么，不必等人挨个翻找。

5、幼儿园视力报告，5个误区一次说清

组织层面，据公开报道，理想基座模型部门完成调整，新增具身工程、具身交互、具身行为三个具身智能相关的二级部门，自动驾驶调整为独立二级部门。

发布仪式环节，欧洲科学院院士、联合实验室技术指导张翼成登台解读——作为2021年诺贝尔物理学奖得主帕里西的首位博士生、KPZ方程提出者之一，他的阐释为这项探索提供了权威注脚。

它是一套贯通 “认知、推演、行动和反馈”的全新范式——让AI从 “重述已知”走向“产出未知” 。

6、球员之声：抵制大满贯，真的会到那一步吗？

传统世界动作模型WAM采用单一路径预测逻辑，每次只预判唯一一套后续操作方案。

博客：https://www.anthropic.com/institute/recursive-self-improvement 参考链接： [1]https://x.com/kimmonismus/status/2062517474277675102 [2]https://x.com/anthropicai/status/206256887332151344320岁大学生10天VibeCoding盛大3000万投资几个要素摆在一起，让人直呼：What??? 你没看错，这是一个用AI预测世界的开源项目，名叫MiroFish，刚迅速登顶Github Trending榜。

7、库明加不想老詹回骑士！浓眉去骑士？眉有的事，詹且等待！

今年年初，Meta在全公司部署了一套员工监控系统，后来正式命名为「Model Capability Initiative」（MCI）。

往深了说，数学就是大模型智力与推理能力的试金石，大模型在IMO这类数学竞赛中走得越远，越能说明其底层优势。

8、最后一场完成了大爆发，但快船可能还是不应该用双向合同留下他？

在LongCat，大家都在一个团队里做事，而不是「A团队给B团队提需求」。

开润股份也在公告中强调，这次投资属于财务性投资。

数据方、模型方、自动化实验平台和产业客户共同创造一个结果，应该怎样收费，又该如何分配收益？张琰也把话说得很直接，新的生产力会改变生产关系，除了“怎么搞钱”，还要想清楚链条上的各方该“怎么分钱”。

9、8点1氪丨小红书回应IPO因前员工举报而受阻传闻：均不属实；谷歌Gemini跌出全球排名前十；耐克宣布终止滔搏线上经销权

第一步，先把一般图归约成三次图，也就是每个顶点都恰好连着三条边。

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10、并不令人讨厌，吴宜泽夺冠后，墨菲的表现挺大气

Jacob Tsimerman成了本届菲尔兹得主中唯一一个还不会讲汉语的数学家。